Son un buraco A **?

Son un ** burato?

Os lectores do meu blog adoitan defenderme e falan do respecto, a paixón e a compaixón que tento proporcionar a través do meu blog. Sen dúbida é unha persoa que proxecto e que intento perfeccionar cada día. As publicacións do blog teñen a vantaxe de planificar previamente (aínda que no pasado, si bastante contundente), pero a vida real non funciona así.

Sempre tiven un voraz apetito por información. Alporízame cando alguén presenta unha nova tecnoloxía da que non sei nada. Despois dun día de traballo, entérrome en Internet investigando todo o que hai no planeta. Eu querer para sabelo todo. Eu querer opinar sobre todo (e adoito facelo).

Non obstante, cos meus compañeiros de traballo traballo duro para recoñecer onde comezan e rematan os límites das miñas responsabilidades. Guiando algunhas das estratexias máis importantes da nosa empresa, non me podo permitir estar en todas as reunións e botar os meus 2 centavos en cada conversa. Contratamos empregados máis competentes e coñecedores do seu oficio do que eu nunca vou ser. Aínda que apaixonado, teño que desprenderme e concentrarme nas áreas onde podo e debo impactar.

Esta semana ararei A regra sen asno: construír un lugar de traballo civilizado e sobrevivir a un que non o é by Robert Sutton. Non dende a lectura Serpes en traxes: cando os psicópatas van traballar, Estiven tan fascinado cun libro sobre comportamento e psicoloxía no traballo.

Durante anos asumín (ninguén me deu) o estrés do éxito ou fracaso dunha organización. Vin como moitos dos meus compañeiros de traballo se comían vivos pola tensión do traballo e eu tamén sufrín terribles contratempos.

Quizais me estou amolando con dúas décadas de drama no traballo, pero o certo é que me apaixona tanto o traballo que fago hoxe como hai unha década. Non disculpo a miña paixón nin a oculto nunca. Non obstante, estiven ata emocionalmente apegado a cuestións e responsabilidades das que os compañeiros de traballo van impulsar a definición e execución.

O resultado é o éxito! Estou superando os meus obxectivos do cuarto trimestre agora mesmo, provocando un enorme impacto na miña empresa e non sendo visto (por completo) como un ** buraco como podería ser no pasado. Confío en que a xente tome decisións ao meu redor, incluso cando non estou de acordo. Nunca poñería en perigo á empresa nin a un cliente, pero tamén quero que a xente non teña que mirar por encima do seu ombreiro nin preocuparse por cal pode ser a miña opinión.

Ao estar emocionalmente desvinculado de decisións que non son miñas, bríndame moita máis oportunidade de mellorar as áreas de responsabilidade que eu am controlando. Así que aquí tes o meu consello para que teñas máis éxito no traballo mañá:

1. Deixa de preocuparte polo traballo que fai outra persoa.
2. Ofrece a túa opinión cando che pregunten, se non, gárdaa para ti (a menos que poña en risco a empresa ou os clientes).
3. Aprende a estar emocionalmente afastado de decisións e procesos que non posúes.
4. Concéntrate no traballo que fas lata facer a diferenza con.

Serás moito máis feliz, o teu empregador progresará máis rápido e a xente non che chamará un ** burato.

Ordena a regra sen gilipollas en Amazon