CMO-on-the-Go: como os traballadores de Gig poden beneficiar o seu departamento de mercadotecnia

Director de mercadotecnia
Tempo de lectura: 3 minutos

A duración media dunha OCM é de algo máis de 4 anos—O máis curto da suite C. Por que? Coa presión para acadar os obxectivos de ingresos, o burnout está a ser case inevitable. Aí entra o traballo de concertos. Ser CMO on-the-go permite aos xefes de marketing establecer o seu propio calendario e asumir só o que saben que poden manexar, o que resulta nun traballo de maior calidade e mellores resultados para o resultado final.

Non obstante, as empresas continúan tomando decisións estratéxicas críticas sen o beneficio da perspectiva dunha CMO, a pesar da experiencia en crecemento dos ingresos da empresa. É aí onde entran os xogadores a nivel executivo. Poden servir como CMO para marcas a tempo parcial, aforrando á marca o custo da contratación dunha CMO que probablemente só estea durante uns poucos anos.

Un concerto fraccionado de CMO é diferente de ser consultor; implica interactuar coa suite C e as placas como parte do equipo, cunha profunda integración nas operacións diarias. Como CMO participando na economía de concertos, teño responsabilidades que reflicten as dunha CMO a tempo completo. Levo equipos de mercadotecnia para acadar obxectivos estratéxicos e informe ao director xeral. Só o fago de forma fraccionada. Como moitos traballadores da economía concertada, atopei emprego a través da rede de contactos que desenvolvín cando seguía un camiño de traballo máis tradicional, incluído ser o CMO fraccionado de Abuelo, The Cookie Department e outros.

Por que Gig Workers?

Unha das preguntas máis frecuentes que me fan é: Que achegan os traballadores dos concertos aos departamentos de mercadotecnia? Un enorme beneficio é que unha traballadora do concerto ofrece novas ideas cando se une a un equipo de empregados a longo prazo. Este arranxo ofrece o mellor de ambos mundos: "ollos frescos" do recén chegado e coñecemento institucional do equipo a tempo completo.

Dacordo con Escala de pago, o salario medio para unha CMO é de 168,700 dólares. Moitas empresas, especialmente as startups, non poden permitirse contratar a alguén con ese salario a tempo completo, pero un CMO de concertos pode traer os mesmos anos de experiencia e liderado a un custo moito menor. Se o equipo de mercadotecnia permanente resiste a tentación de tratar a CMO do concerto como un forasteiro e implica o tempo parcial en todas as decisións relevantes, a empresa obterá o beneficio total dun profesional experimentado e experimentado sen o prezo elevado.

Outra vantaxe é que un acordo de concertos pode permitir a empresas e executivos probar unha relación máis permanente. Aínda que moitos traballadores do concerto (coma min) están perfectamente contentos de traballar por contrato e valoran a flexibilidade e a variedade, a outros probablemente lles gustaría chegar a bordo a tempo completo para a posición correcta. Un arranxo de concertos permite ás dúas partes exploralo antes de asumir un compromiso.

Consellos para as CMO que buscan facer a transición

Se es CMO e comeza a sentirse esgotado, pode que sexa o momento de explorar como pode achegar a súa experiencia en mercadotecnia ás empresas por contrato. Contacta con antigos colegas e fainos saber que estás interesado no traballo de concertos. Non esqueza incluír aos vendedores no seu alcance; normalmente teñen unha visión interior de varias organizacións e poden proporcionar clientes potenciais cando as saídas executivas resultan nun asento aberto.

Unha das principais barreiras citadas no traballo autónomo é imprevisibilidade de ingresos. Antes de dar o paso, asegúrese de estar preparado para os fluxos e fluxos financeiros que inevitablemente se producen no traballo por conta propia. Asegúrese de que está preparado financeira e emocionalmente para seguir adiante durante os momentos débiles. Cando un profesional de mercadotecnia entra na economía dos concertos cos ollos ben abertos, pode ser unha vida incriblemente gratificante e gratificante.

Cando as organizacións adoptan as vantaxes de contratar executivos de mercadotecnia independentes, a relación pode ser mutuamente beneficiosa. Os CMO Gig poden proporcionar novos coñecementos, experiencia accesible e impactos positivos na liña de fondo. Pola súa banda, o traballador do concerto ten flexibilidade, traballo gratificante e menos agotamento.

¿Que pensas?

Este sitio usa Akismet para reducir o spam. Aprende a procesar os teus datos de comentarios.