Blogs quentándose

Depositphotos 26743721 s

Esta semana foi unha semana difícil. O meu traballo é fantástico e son apreciado polos meus compañeiros e os meus clientes. Non obstante, por primeira vez creo que o meu blog interferiu nas miñas relacións profesionais. Despois de falar longamente con eles, non creo que exista preocupación co meu empregador. Os meus líderes cren absolutamente nos blogs como expresión sa. Por suposto, non poden responsabilizarse dos meus comentarios xa que son meus e de ninguén. Como resultado, notarás que xa non teño ningunha ligazón co meu empregador. É moi malo, xa que me encanta promocionalos como líder na industria de bases de datos e mercadotecnia dixital.

Un problema foi plantexado por un cliente que tamén era un dos meus empregadores anteriores. Aínda que eu non traballei directamente para ningunha das dúas empresas cando consolidaron a súa relación ... e non deixei unha para a outra, o cliente suscitou algunhas preguntas sobre o meu emprego e as miñas responsabilidades na súa relación co meu actual empregador.

Creo que o problema apareceu como resultado dun par de entradas no blog que fixen que criticaban algúns dos esforzos de mercadotecnia do meu anterior empregador. Sorprendentemente, coa pouca xente que leu o meu blog ... o meu anterior empregador era un deles. Estou halagado de que fose o tema da conversa en toda a empresa ... moitos dos meus amigos enchéronme. As miñas palabras fixeron un ton tan forte que creo que saía do departamento para o que adoitaba traballar, a través da corporación, a través da miña actual empresario e de volta para min! Sabía que ía chegar e preparara para iso, pero aínda así era unha situación incómoda.

Cuestionar o statu quo sempre é saudable. Mentres estaba empregado con esa empresa, o xefe que me contratou foi recoñecido en toda a corporación pola dirección que nos tomaba. Aínda que eramos un pequeno departamento, traballamos de xeito excepcional como equipo e puidemos entregar, unha e outra vez. Os amigos compartiron comigo que non cren que o novo equipo tivera o éxito que tivemos. Supoño que é por iso que o blog de lil ol 'Doug levantou tanto olor.

Non vou permitir a ninguén a oportunidade de sinalar o meu blog como fonte da súa fortuna ou desgraza. Eliminei as entradas do meu blogue que provocaron o balbordo por respecto ao meu actual empregador. Aínda manteño a corporación na que traballara. Ademais, os profesionais cos que traballaba alí non eran parecidos. Aínda penso moi ben no líder que me contratou e impulsou o meu éxito alí. E ata agradezo que a nova dirección me levase á porta. Ao final, a miña marcha levoume á fantástica empresa, industria e posición que teño agora.

Non tería comentado se non me importase. Aínda teño algunhas accións na corporación para a que traballaba. ¿Pode un accionista non criticar a compañía na que posúe accións?

Forbes tivo un gran artigo, Ataque dos Blogs, falando co ataque de blogs que están a lesionar a reputación e ferir ás empresas. É interesante para min que unha publicación adopte unha postura contra a liberdade de expresión. Se a intención dunha entrada no blog é ferir a unha empresa mediante mentiras ou enganos, entón creo que iso é unha calumnia. Pero se a entrada no blog é unha crítica honesta á empresa que vai na dirección equivocada ... ¿É calumnioso? Eu creo que non.

Creo que é hipócrita, pomposo e pretencioso coa "prensa gratuíta" protexida constitucionalmente nesta empresa para loitar contra os blogs. Os blogs poñen a miña voz tan forte como a seguinte e ofréceme un medio para expresar libremente a miña opinión. Imaxina como os blogs poderían axudar ao noso país na loita pola igualdade de dereitos das mulleres e das minorías. As súas voces poderían ser escoitadas e protexidas sen medo ás represalias. Comezo a crer que nada é irónico xa que Rosa Parks está no estado esta semana.

Encantaríame ler o blog da señora Parks.

¿Que pensas?

Este sitio usa Akismet para reducir o spam. Aprende a procesar os teus datos de comentarios.